sábado, 1 de diciembre de 2012

ELECCIONES SINDICALES.

Cara a las próximas elecciones sindicales en la enseñanaza, unos datos informativos:
 Las elecciones se repiten porque ANPE y CCOO hicieron trampa en el voto por correo;
ANPE, SIDI, CSIF y otros sindicatos corporativos firmaron a las primeras de cambio un pacto con Valcárcel aceptando la mitad de sus recortes;
 CCOO, UGT y STERM formaron el Comité de Resistencia y siguieron en la lucha, pero el 17 de mayo de 2.011 nos dejaron tirados/as en la calle en la décima manifestación contra los recortes ("casualmente" poco antes de las elecciones autonómicas). Desde entonces apenas han hecho nada en defensa de nuestros derechos.

 Es importante tener memoria a la hora de votar.. o de Botarlos... por nuestra parte, lo tenemos claro: a nadie vamos a dar nuestro voto porque nadie va a luchar ni a trabajar por nosotros/as.

viernes, 16 de noviembre de 2012

PARA QUIEN NO HIZO HUELGA.


 Yo,..................................................................................., con DNI núm. ..........................., Trabajador de la empresa............................................................................................,

...
DECLARO:
...
QUE estoy absolutamente en contra de cualquier coacción que limite mi liber
tad de trabajar.

QUE, por ello, estoy en contra de huelgas, piquetes sindicales y cualquier tipo de violencia que me impida el libre desplazamiento y acceso a mi puesto de trabajo.

QUE por un ejercicio de coherencia con esta postura, y como muestra de mi total rechazo a la conculcación de esas libertades,

EXIJO:

1 º. QUE se me retire el beneficio de la jornada de 8 horas, dado que este beneficio se obtuvo por medio de huelgas, piquetes y violencia, y se me aplique la jornada de 15 horas vigente antes de la injusta obtención de este beneficio.

2 º. QUE se me retire el beneficio de días de descanso semanal, dado que este beneficio se obtuvo por medio de huelgas, piquetes y violencia, y se me aplique la obligación de trabajar sin descanso, de lunes a lunes.

3 º. QUE se me retire el beneficio de días de vacaciones, dado que este beneficio se obtuvo por medio de huelgas, piquetes y violencia, y se me aplique la obligación de trabajar sin descanso los 365 días del año.

4 º. QUE se me retire el beneficio de las pagas extraordinarias, dado que este beneficio se obtuvo por medio de huelgas, piquetes y violencia, y se me aplique la obligación de cobrar sólo 12 pagas anuales.

5 º. QUE se me retiren los beneficios de bajas por maternidad, matrimonio, defunción, etc., Ya que estos beneficios se obtuvieron por medio de huelgas, piquetes y violencia, y se me aplique la obligación de trabajar sin derecho a baja por este motivo.

6 º. QUE se me retire el beneficio de baja por enfermedad, dado que este beneficio se obtuvo por medio de huelgas, piquetes y violencia, y se me aplique la obligación de trabajar aunque esté gravemente enfermo.

7 º. QUE se me retiren los beneficios de aportaciones a la Seguridad Social y al desempleo, dado que estos beneficios se obtuvieron por medio de huelgas, piquetes y violencia. Yo me encargaré de obtener atención médica de pago, y ahorraré para cuando no tenga trabajo.

8 º. Y, en general, que se me retiren todos los beneficios obtenidos por medio de huelgas, piquetes y violencia que no estén contemplados en este escrito.

9 º. DECLARO, también, que renuncio de manera expresa, completa y permanente a cualquier beneficio actual o futuro que se consiga por medio de las huelgas de los días 29 de marzo, 22 de mayo y 14 de noviembre de 2012, y todas y cada una de las huelgas futuras

domingo, 11 de noviembre de 2012

14 DE NOVIEMBRE.


Desde el inicio de la crisis económica, la CNT ha defendido la huelga general como principal herramienta de la clase trabajadora contra los ataques de la banca y la patronal.
Rechazamos la negociación a la que el sindicalismo de concertación llamaba al gobierno para suavizar la reforma laboral tras la huelga general del 29M. Del mismo modo hemos rechazado los planteamientos de la llamada cumbre social, de eliminar sólo los excesos más flagrantes del gobierno del PP, manteniendo el núcleo del sistema económico y político que nos ha colocado en esta situación, así como sus intentos de desviar y dilatar la respuesta social con propuestas inútiles como la exigencia de un referendum.


jueves, 18 de octubre de 2012

PRÓXIMAS HUELGAS.

La Sección Sindical de C.N.T. del I.E.S. Mar Menor apoyará, difundirá y participará activamente en las próximas huelgas generales a nivel estatal convocadas por el sindicato C.G.T. para el miércoles 31 de octubre (que se ha aplazado al 14 de noviembre  y se mantiene la huelga de consumo y la jornada de lucha);  y por CC.OO., U.G.T. y otros sindicatos y organizaciones para el miércoles 14 de noviembre.


                                                                                                                                                                     

DESPIDOS Y MASIFICACIÓN.

Al comienzo del curso 2.012-2.013 hemos sufrido en el Instituto el despido de mas del 20% del personal docente y no docente, además de un aumento del horario lectivo de casi un 18%,  una rebaja del sueldo de casi el 7% (al suprimirse la extra de diciembre), una masificación de varios grupos de alumn@s y eliminación de programas específicos y desdobles. Este desmantelamiento del I.E.S. Mar Menor en particular y de la enseñanza pública en general va a seguir haciéndose progresivamente hasta acabar con ella, a no ser que lo paremos con medidas contundentes como la huelga general indefinida, a la cual esta Sección Sindical se suma en su preparación, organización y futuro desarrollo y puesta en acción.
Cualquier otra medida puede tener buenas intenciones pero no sería capaz de parar este brutal ataque a nuestros derechos como trabajador@s y a la enseñanza pública.



GASTOS DE FUNCIONAMIENTO.

Consideramos que la situación actual de funcionamiento del Instituto es insostenible, debido al tremendo recorte de dinero que se ha producido para los gastos de funcionamiento del centro. Cada vez disponemos de menos medios económicos y materiales para realizar nuestra labor y, aunque comprendemos perfectamente que deben reducirse los gastos en todas las partidas por falta de dinero, pensamos que este recorte debe hacerse en todas las partidas y departamentos, y si a algunos departamentos se les ha reducido (incluso bloqueado) sus principales gastos, debe hacerse con todos los demás por igual.
Por cierto, esperamos que esta drástica reducción de gastos se aplique también a las labores de jardinería, y este otoño no se destrocen los árboles y vegetación de las zonas exteriores del Instituto, como se ha hecho en los otoños anteriores. Esperemos que al menos el medio ambiente y la poca naturaleza que queda en el recinto escolar se vea beneficiada por los recortes.
Por último, entendemos perfectamente que el equipo directivo hace lo que buenamente puede ante esta situación, pero hay que presionar mas entre tod@s para recuperar un mínimo de presupuesto y poder funcionar con un mínimo de dignidad.

CREADA LA SECCIÓN SINDICAL.

Ya está constituída la Sección sindical de la Confederación Nacional del Trabajo (C.N.T.) en el I.E.S. Mar Menor de Santiago de la Ribera (San Javier-Murcia). Está compuesta por l@s afiliad@s a dicho sindicato que realizan su labor en dicho centro de enseñanza, y persigue como objetivo principal la defensa de l@s trabajador@s y estudiantes del centro, tanto si son afiliad@s a C.N.T. como si no lo son. En C.N.T. no hay liberad@s, no se aceptan subvenciones y nadie cobra nada ni vive del sindicato. La solidaridad, la acción directa y la autogestión son las bases de su funcionamiento. Tampoco se presenta a las elecciones sindicales, siendo las Secciones Sindicales (como la recién creada en el I.E.S. Mar Menor) las que directamente tratan los problemas laborales, sin profesionales del sindicalismo que lo único que harían sería negociar en nuestro nombre y vender nuestros derechos a cambio de sus privilegios. En C.N.T. nadie decide por tí, por la sencilla razón de que nadie hace el trabajo por tí.